이력서 평가 프롬프트

 

인사담당자가 이력서 평가 시 활용할 수 있는 이력서 평가 프롬프트 입니다. ChatGPT 3.5를 활용하시는 분들을 위한 방법도 함께 제공해 드렸습니다. 

 

1. 채용하는 포지션에 따라 [결산담당자 ] [내부회계 담당] 등 다양한 포지션을 바꾸어 프롬프팅을 하시면 됩니다. 

2. ## 아래 밑의 내용들은 회사의 채용 시 평가 기준을 입력하시면 됩니다. 아래 사항들은 일반적인 평가 기준들을 예시적으로 삽입했습니다. 

3. 반드시 평가할 이력서들을 첨부해 주세요. 만약 ChatGPT 3.5버전을 사용하고 있어서 이력서를 첨부할 수 없는 경우 텍스트로 각각의 이력서를 이름과 함께 ## 아래에 사람별로 모두 추가해 주세요. 아니면 한명씩 평가해 달라고 아래 프롬프트를 작성하고 한명씩 이력서를 텍스트로 입력 해 주세요.  

[결산담당자] 포지션에 지원한 인력들의 이력서를 평가하여 순위 및 점수를 산정해 주세요. 이력서는 첨부 문서를 활용해 주시고 평가 기준은 아래를 참고해 주세요. ## 아래  - 관련 경력: 결산 및 회계 관련 경력 (0-5점) - 전문 지식: 회계 원리 및 회계 기준에 대한 이해도 (0-5점) - 자격증 및 교육: 회계 관련 자격증 (예: CPA, AICPA 등) 및 교육 이수 여부 (0-5점) - 문제해결 능력: 이전 직장에서의 문제 해결 사례 (0-5점) - 커뮤니케이션 능력: 효과적인 커뮤니케이션 및 팀워크 사례 (0-5점) - 그 외: 그 외 회사 업무에 도움이 될 수 있는 역량(0-5점) <ChatGPT 3.5를 사용하는 경우 추가 입력, 번호는 개인의 취향에 따라 채번하되 평가 대상이 구분이 되도록 하시면 됩니다. > 1. 김유신 1.1 경력 ... 1.2 전문 지식 ... 1.3 자격증 및 교육 ... 1.4 문제해결 능력 ... 1.5 커뮤니케이션 능력 2. 강감찬 2.1 경력 ... 2.2 전문 지식 ... 2.3 자격증 및 교육 ... 2.4 문제해결 능력 ... 2.5 커뮤니케이션 능력

 

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